CONDUCTEUR DE TRAVAUX PRINCIPAL VRD pour un groupe historique du BTP en Guadeloupe
Ce que vous ferez
Mission principale :
Garantir la bonne exécution technique, humaine et financière des chantiers VRD, avec une forte présence terrain, en accompagnant les équipes et en sécurisant la production.
Le poste combine pilotage global, management de proximité et implication directe sur les chantiers.
Responsabilités et activités :
- Pilotage terrain des chantiers VRD
- Être présent régulièrement sur les chantiers
- Vérifier la bonne mise en œuvre des travaux :
- Terrassements
- Réseaux humides
- Voirie, bordures, enrobés
- Aménagements urbains
- Valider les méthodes d’exécution et les choix techniques
- Anticiper les contraintes terrain (coactivité, riverains, concessionnaires)
- Apporter un appui technique direct aux équipes
- Encadrement et animation des équipes
- Manager 2 à 3 conducteurs de travaux avec une approche terrain
- Accompagner les chefs de chantier dans :
- L’organisation quotidienne
- La gestion des équipes
- La résolution des problématiques techniques
- Être un référent technique et opérationnel
- Maintenir un climat de travail structuré, exigeant et respectueux
- Organisation et suivi de la production
- Participer activement à la préparation des chantiers
- Définir et ajuster :
- Les moyens humains :
- Le matériel
- Les cadences de production
- Suivre l’avancement réel des travaux sur site
- Réagir rapidement en cas de dérive planning ou qualité
- Suivi financier orienté production
- Contrôler les rendements chantier
- Analyser les écarts (temps, moyens, coûts)
- Valider les situations de travaux avec une vision terrain
- Alerter la direction en cas de dérive significative
- Arbitrer les priorités pour préserver la rentabilité
- Relation client et représentation sur site
- Participer aux réunions de chantier clés
- Être l’interlocuteur privilégié sur les sujets techniques sensibles
- Gérer les aléas terrain avec les maîtres d’œuvre et concessionnaires
- Préserver l’image de l’entreprise sur les chantiers
- Sécurité, qualité et exemplarité
- Être exemplaire en matière de sécurité
- Veiller à l’application stricte des règles QSE sur le terrain
- Réaliser des visites sécurité et qualité
- Sensibiliser les équipes à la prévention des risques
- Intervenir immédiatement en cas de situation dangereuse
- Rôle clé dans la vie de la PME
- Être un pilier opérationnel de l’entreprise
- Faire remonter les besoins terrain à la direction
- Participer à l’amélioration continue des méthodes
- Contribuer à la structuration de l’organisation travaux
Exigences
Profil recherché :
Formation
Bac +2 à Bac +5 : BTS TP, DUT Génie Civil, Licence Pro TP, Ingénieur TP ou équivalent
Expérience
- 8 à 12 ans minimum en VRD
- Solide expérience terrain (chantier obligatoire)
- Expérience confirmée en encadrement d’équipes
- À l’aise dans un environnement PME
Conditions de recrutement
Compétences clés
- Très forte maîtrise technique VRD
- Capacité à résoudre rapidement les problèmes terrain
- Leadership naturel et autorité de proximité
- Sens de l’organisation et de l’anticipation
- Esprit pratique, réactif et engagé
- Goût du terrain et du management opérationnel
- Engagement pour s'installer quelques années en Guadeloupe
Modalités et conditions
- CDI – Statut cadre
- Rémunération selon expérience (60/66K€)
- Véhicule de fonction
- Téléphone, ordinateur
Merci d’envoyer CV et motivations à Isabelle Koudrine-Copin : isabelle.koudrine-copin@synergie-executive.com
Synergie Executive
Synergie Executive est une filiale du groupe international Synergie, spécialisé dans la gestion et le développement des ressources humaines : recrutement, chasse de tête, travail temporaire, formation et conseil. Le Cabinet de conseil RH Synergie Executive accompagne entreprises et candidats dans leurs évolutions en France et à l'international.
- Executive Search
- Interim Management
- Leadership Development
- Assessment
Localisation
Guadeloupe
Effectif de l'entreprise
4
Secteur d'activité
Recrutement
Type de contrat
CDI
Date de publication
18/03/2026