INGENIEUR ACHATS & PLANIFICATION

Ce que vous ferez

Contexte du poste Au sein de la Direction Technique Nationale et en relation directe avec son Directeur, vous aurez pour rôle de participer au pilotage de la maîtrise des coûts, de la performance achats et de la planification des opérations. Missions et responsabilités

Assurer une veille sur les créations et l’état des publications des plannings
Analyser et critiquer les plannings afin de garantir une maitrise des délais dans le respect des plannings de références
Définir des plannings types selon les modèles de bâtiments
Analyser les études techniques et financières des projets afin de définir les coûts prévisionnels et d’émettre des préconisations pour les comités d’engagements
Assurer une veille sur l’état des consultations en cours en vue de garantir la maitrise des achats dans le respect des budgets définis
Valider les marchés établis par les Régions en accord avec les budgets définis
Contribuer à faire évoluer les bibliothèques de ratios/prix et outils de chiffrages internes (Bâtiment et VRD)
Accompagner les collaborateurs en région sur l’utilisation des outils et du suivi des procédures (Microsoft Project, AOS, YouSign)
Contribuer à l'élaboration et à l’amélioration des outils de reportings et des indicateurs de performances (KPI’s)
Accompagnement des équipes régionales

Exigences

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur (type ESITC ou équivalent), vous bénéficiez idéalement d’une première expérience sur un poste similaire dans le secteur de la construction (entreprise générale) ou de la promotion immobilière. Rigoureux, organisé et doté d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, vous disposez également d’un bon relationnel afin d'interagir avec l’ensemble des services du Siège et les Régions. Vous avez une très bonne maîtrise des outils informatiques (Microsoft Project – Excel - QuoterPlan). Vous serez amené à vous déplacer sur toute la France. C’est avant tout votre personnalité et votre état d’esprit qui feront la différence !

Conditions de recrutement

Processus de recrutement

Entretien 1 avec les RH
Entretien 2 avec le Directeur Technique National

Modalités et conditions

Niveau d'expérience requis

Expérience exigée

Niveau d'étude requis

Bac +5

Permis requis

Permis non obligatoire

Prise de poste

Dès que possible

Type de salaire

Tranche

Montant

40 - 45 K/€ brut annuel

Avantages salariaux

Carte Tickets Restaurants Mutuelle & Prévoyance Télétravail

EUROPEAN HOMES

Avec plus de 40 000 logements construits depuis près de 50 ans dans plus de 50 agglomérations sur l’ensemble du territoire français, European Homes se différencie par son savoir faire éprouvé sur l’ensemble des métiers de la promotion, de l’aménagement, de la construction et des services immobiliers.

Plaçant l’habitant au cœur de notre démarche, nous concevons et réalisons pour vous des programmes immobiliers à coûts maîtrisés qui conjuguent recherche de mieux être, modernité de l’architecture et intégration harmonieuse au territoire.

Parce que nous sommes l’artisan de votre qualité de vie, nous travaillons avec passion et exigence au cœur des territoires de France pour proposer des logements toujours plus accueillants et chaleureux, situés dans des lieux préservés et donc propices à votre sérénité.

Site

e-h.fr/

Localisation

PARIS

Effectif de l'entreprise

310

Secteur d'activité

PROMOTION IMMOBILIERE

Type de contrat

CDI

Date de publication

17/04/2024

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